da imseoel25usr | Dic 22, 2025 | Rischi Psicosociali
Lanxess Il percorso formativo di aggiornamento per safety leaders si è posto 2 obiettivi principali: Sviluppare le competenze del safety leader e fornire strumenti e tecniche, che derivano dal coaching, in modo da poterle applicare nell’ambito della salute e sicurezza...
da imseoel25usr | Dic 22, 2025 | Rischi Psicosociali
Adriatic LNG L’obiettivo generale di questo progetto di Safety leadership si può descrivere in questi termini: supportare i “safety leader” rispetto all’assunzione delle responsabilità di ruolo come gestori di persone e come tutori della salute e sicurezza dei loro...
da imseoel25usr | Dic 22, 2025 | Rischi Psicosociali
Istituto Nazionale Astrofisica Il progetto di Valutazione Rischio Stress per l’Istituto Nazionale di Astrofisica, oltre ad essere un adempimento normativo ha costituito un’importante analisi organizzativa che ha permesso di ottenere numerosi benefici come ad esempio...
da imseoel25usr | Dic 22, 2025 | Rischi Psicosociali
Ministero della Salute Il nostro team di psicologi del lavoro opera da oltre 20 anni nel campo della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, con una particolare specializzazione nella valutazione dei rischi psicosociali. L’esperienza maturata e le competenze...
da imseoel25usr | Dic 22, 2025 | Rischi Psicosociali
Hitachi Elidea ha portato avanti il processo di Valutazione Rischio Stress per Hitachi. Il nostro team di psicologi del lavoro opera da oltre vent’anni nell’ambito della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, con una consolidata specializzazione nella valutazione...
